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Tableau comparatif

La situation de la participation financière des travailleurs dans les 27 pays de l’UE

Tableau récapitulatif

La situation de la participation financière des travailleurs dans les 27 pays de l’UE

Pays

Diffusion de la participation aux bénéfices (PB)

Diffusion de l’actionnariat salarié (AS)

Avantages fiscaux spécifiques

Position des syndicats

Commentaires / Caractéristiques

Belgique

EWCS (2005):1 6 %

ECS (2009): 2 15 %

EWCS (2005) : 4 %

ECS (2009) : 11 %

Oui

Encouragement de l’AS, des OAA et de la PB

Législation sur la PB et l’AS

Critiques, mais favorables dans certains cas particuliers (notamment l’intéressement aux bénéfices)

Principal objectif3 : accumulation d'actifs

Bulgarie

EWCS (2005) : 6 %

ECS (2009) : 9 %

EWCS (2005) : 2 %

ECS (2009) : 7 %

Non

Généralement favorables

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Danemark

EWCS (2005) : 6 %

ECS (2009) : 14 %

EWCS (2005) : 2 %

ECS (2009) : 13 %

Oui

Encouragement de l’AS

Critiques

Principal objectif : accumulation d'actifs

Allemagne

EWCS (2005) : 5 %

ECS (2009) : 14 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 3 %

Oui

Depuis 2009, nouvelle loi visant à encourager l’AS et les fonds de participation des travailleurs interentreprises

Critiques, mais favorables dans certains cas particuliers (notamment l’intéressement aux bénéfices)

Principal objectif : accumulation d'actifs et retraite complémentaire

Mesures fiscales principalement destinées aux plans d’épargne (notamment aux prestations génératrices de patrimoine)

Estonie

EWCS (2005) : 11 %

ECS (2009) : 18 %

EWCS (2005) : 2 %

ECS (2009) : 3 %

Non

Question non prioritaire

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Finlande

EWCS (2005) : 11 %

ECS (2009) : 23 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 5 %

Oui

Encouragement de la PBA sous la forme de « fonds du personnel » dans les entreprises de plus de 30 salariés

Généralement favorables

Principal objectif : accumulation d'actifs

Soutenue par les partenaires sociaux

France

EWCS (2005) : 12 %

ECS (2009) : 35 %

EWCS (2005) : 5 %

ECS (2009) : 5 %

Oui

Encouragement notable de la PB, de l’AS et des plans d’épargne

PDB obligatoire dans les entreprises de plus de 50 salariés

Avantages fiscaux en faveur des OAA

Critiques, mais activement impliqués au niveau de l’entreprise

Rôle actif de l’État

Principal objectif : accumulation d'actifs et retraite complémentaire

Grèce

EWCS (2005) : 3 %

ECS (2009) : 4 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 2 %

Oui

Encouragement de l’AS et de la PB

Avantages fiscaux en faveur des OAA

Généralement favorables

Principal objectif : accumulation d'actifs

Irlande

EWCS (2005) : 9 %

ECS (2009) : 11 %

EWCS (2005) : 5 %

ECS (2009) : 6%

(Oui) (Encouragement suspendu pendant la crise économique et financière)

Encouragement notable de l’AS, de la PB et des OAA dans le cadre des plans d’épargne

Généralement favorables

Principalement soutenue par les sociétés anonymes et les PME

Principal objectif : flexibilité des salaires et retraite complémentaire

Italie

EWCS (2005) : 3 %

ECS (2009) : 3 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 4 %

Oui

Encouragement limité de l’AS et de la PB

Positions diverses

 

Lettonie

EWCS (2005) : 9 %

ECS (2009) : 10 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 4 %

Oui

Encouragement de l’AS

Question non prioritaire

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Lituanie

EWCS (2005) : 4 %

ECS (2009) : 8 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 3 %

Oui

Encouragement de l’AS

Intéressés, mais aucune activité dans ce domaine

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Luxembourg

EWCS (2005) : 14 %

ECS (2009) : 9 %

EWCS (2005) : 4 %

ECS (2009) : 4 %

Non

Critiques

 

Malte

EWCS (2005) : 4 %

ECS (2009) : 4 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 3 %

Non

Généralement favorables

 

Pays-Bas

EWCS (2005) : 14 %

ECS (2009) : 27 %

EWCS (2005) : 2 %

ECS (2009) : 5 %

Oui

Encouragement de l’AS et des plans d’épargne

Avantages fiscaux en faveur des OAA

Critiques, mais de plus en plus favorables dans certains cas particuliers (notamment l’intéressement aux bénéfices)

Principal objectif : accumulation d'actifs et retraite complémentaire

Autriche

EWCS (2005) : 5 %

ECS (2009) : 8 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 2 %

Oui

Encouragement de l’AS et des OAA

Critiques, mais favorables dans certains cas particuliers (notamment l’intéressement aux bénéfices)

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Pologne

EWCS (2005) : 5 %

ECS (2009) : 7 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 4 %

Oui

Encouragement de l’AS

Question non prioritaire

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Portugal

EWCS (2005) : 2 %

ECS (2009) : 16 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : -

Oui

Encouragement limité de l’AS et de la PB

Question non prioritaire

Principal objectif : accumulation d'actifs

Roumanie

EWCS (2005) : 5 %

ECS (2009) : 7 %

EWCS (2005) : 2 %

ECS (2009) : 11 %

Oui

Encouragement de l’AS

Favorables dans des cas particuliers

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Suède

EWCS (2005) : 15 %

ECS (2009) : 24 %

EWCS (2005) : 2 %

ECS (2009) : 11 %

Oui

Encouragement de la PBA

Critiques, mais favorables dans certains cas particuliers (notamment l’intéressement aux bénéfices)

Principal objectif : accumulation d'actifs

Slovaquie

EWCS (2005) : 28 %

ECS (2009) : 17 %

EWCS (2005) : 2 %

ECS (2009) : 2 %

Non

Question non prioritaire

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Slovénie

EWCS (2005) : 18 %

ECS (2009) : 14 %

EWCS (2005) : 3 %

ECS (2009) : 7 %

Oui

Essentiellement encouragement de l’AS

Généralement favorables

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Soutenue par les partenaires sociaux

Espagne

EWCS (2005) : 6 %

ECS (2009) : 17 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 5 %

Oui

Encouragement de l’AS et des OAA

Encouragement des « sociétés de travailleurs » (économie sociale)

Critiques, mais favorables dans certains cas particuliers

Principal objectif : accumulation d'actifs

République tchèque

EWCS (2005) : 11 %

ECS (2009) : 17 %

EWCS (2005) : 2 %

ECS (2009) : 1 %

Non

Question non prioritaire

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Hongrie

EWCS (2005) : 3 %

ECS (2009) : 13 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 4 %

Oui

Encouragement de l’AS

Intéressés, mais aucune activité dans ce domaine

Principalement utilisée lors de la privatisation des entreprises publiques

Royaume-Uni

EWCS (2005) : 6 %

ECS (2009) : 8 %

EWCS (2005) : 2 %

ECS (2009) : 6 %

Oui

Encouragement notable de l’AS, de la PB et des OAA dans le cadre des plans d’épargne

Critiques, mais activement impliqués au niveau de l’entreprise

Principalement soutenue par les sociétés anonymes et les PME

Principal objectif : flexibilité des salaires et retraite complémentaire

Chypre

EWCS (2005) : 3 %

ECS (2009) : 6 %

EWCS (2005) : 1 %

ECS (2009) : 4 %

Non

Question non prioritaire

 

Liste des abréviations

AS : actionnariat salarié

PB : participation aux bénéfices

OAA : options sur actions

Wilke, Maack et Partner (2007). Rapports nationaux sur la participation financière en Europe, élaborés pour le site www.worker-participation.eu et mis à jour en 2011.